黄石矿务局医院抗疫工作取得阶段性胜利后，迅速实现医院转型，全体员工投入到恢复正常医疗中，克服各种困难，群策群力办好清洁医院，医疗业务呈现恢复上升好势头。
该院3月21日新冠肺炎患者清零后，医院圆满完成了此次工作任务。为确保就诊患者的健康安全，全院进行了为期一周的末端消毒工作，经上级综合考核评估通过后，该院在筑牢疫情防控的同时，迅速有序恢复正常医疗秩序，采取一系列举措满足群众就医需求，切实保障人民群众健康安全。
连日来，该院严格按照院感和医疗安全要求，制定管理规定及工作流程，对门诊入院各窗口、大厅、检查治疗，严把各关口，对就诊人员、陪护进行聚集性限制和禁止；严格进行发热筛查，需要住院的患者检查肺部CT、血常规，进行新冠排查，要求患者填写《住院患者信息筛查表》。设置综合缓冲病区，患者进入专科病区前在综合缓冲病区进行核酸检测，评估无新冠风险后收住各转院病区；患者陪护人员需进行核酸检测。制定《住院患者出现发热处置预案》，全体医务人员进行演练。
严格规范人员出入通道管理，对医院各个进出口实行封闭管理，外来车辆一律不得入内。职能科室人员下沉到门诊预检分诊处进行测量体温并进行分诊和门诊处维持就诊秩序，避免人员扎堆。同时指导病患正确佩戴口罩。对陪护人员严格管理，每名患者仅允许一名固定陪护人员。
加强医院职工健康管理，让广大员工在健康放心中认真工作。对参加新冠肺炎疫情一线返岗人员进行血常规、肺部CT及核酸检测检查，合格后方可返岗。全院员工下载钉钉软件，员工每天健康打卡，由院感科统计，发现异常者追踪处理，截止目前员工零感染。
强化院内培训。通过组织科室主任、护士长召开小型会议和医院QQ群传达、培训全院职工的院感防控和新冠肺炎相关知识内容，督促大家学习，并进行考核。
培训各科室主任、护士长
加快医疗经营恢复。4月复工以来，医院加大自身宣传，与复工单位签订体检协议，与社区、复工单位建立精密合作的关系， 对慢性病病人、老工伤病人一一电话回访，了解病人的实际情况，制定了相应的营销政策。
通过一系列复工措施落实，该院4月份医疗经营收入环比上升100%以上。大骨科住院病人在院率已满额，内科、外科、妇产科也在逐渐增加。截止发稿时，该院门诊量环比增长60%多；入院和出院人次环比增长160%以上。
